В Саратове в минувшем году начали комплексную подготовку специалистов для городского электротранспорта (СГЭТ).
Обучение организовано на базе трёх местных колледжей, а само предприятие получило лицензию и начало проводить собственные курсы для водителей.
Кадровую программу дополнило повышение зарплат на 20% с 1 июня, инициированное после обращения работников к Вячеславу Володину. Благодаря этим мерам на СГЭТ удалось привлечь около 250 новых сотрудников, укрепив коллектив предприятия.
Ольга Сергеева